目前,我國(guó)基層黨建呈現(xiàn)出發(fā)展的不平衡性、工作對(duì)象的多元性、工作性質(zhì)的服務(wù)性等特點(diǎn),因此,面對(duì)新形勢(shì),怎樣進(jìn)一步完善基層黨建工作,成為提升我國(guó)基層黨建工作質(zhì)量的新命題。
“黨建+”就是樹(shù)立系統(tǒng)思維,根據(jù)當(dāng)前發(fā)展改革穩(wěn)定各項(xiàng)工作,探索黨建工作與發(fā)展工作融合新模式,構(gòu)建以黨建為引領(lǐng)、統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作的新機(jī)制,使黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)、黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源、黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果。
“黨建+好班子”領(lǐng)跑基層黨建?;鶎狱h建領(lǐng)導(dǎo)班子肩負(fù)黨的重托和群眾信任,在推動(dòng)基層黨建各項(xiàng)工作中具有關(guān)鍵作用。加強(qiáng)黨的建設(shè),必須把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)擺在突出位置,并把這項(xiàng)工作抓實(shí)、抓牢,發(fā)揮引領(lǐng)作用。“黨建+好班子”就是要充分發(fā)揮基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用,著力建設(shè)好班子、培養(yǎng)好梯隊(duì),調(diào)整充實(shí)一批以主職為主體的黨建領(lǐng)導(dǎo)干部,同時(shí)建立基層黨建后備人才庫(kù),量化實(shí)行后備干部動(dòng)態(tài)考核,努力打造一支敢擔(dān)當(dāng)有作為的基層黨建干部隊(duì)伍。
“黨建+好服務(wù)”密切黨群關(guān)系。基層黨建工作深入基層,服務(wù)水平要求高,服務(wù)范圍要求廣。“黨建+好服務(wù)”,就是要堅(jiān)持以服務(wù)型黨組織建設(shè)為主線,緊跟社會(huì)化項(xiàng)目服務(wù)等發(fā)展趨勢(shì),一方面,發(fā)揮黨組織在引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面的作用,推動(dòng)各級(jí)黨組織服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),另一方面,深入挖掘群眾需要,提升服務(wù)群眾精準(zhǔn)化和專(zhuān)業(yè)化水平。
“黨建+好平臺(tái)”提供機(jī)制保障。工作健康有序的開(kāi)展,就一定離不開(kāi)一套合理有效的機(jī)制保障。依托“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展趨勢(shì),網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)成為黨建工作新的方式和載體?!包h建+好平臺(tái)”,這個(gè)平臺(tái)便是網(wǎng)絡(luò)在線平臺(tái)?!包h建+好平臺(tái)”不是目的,只是一種手段。黨建工作借助互聯(lián)網(wǎng),實(shí)現(xiàn)層級(jí)管理的扁平化,提高信息交流的時(shí)效性,促進(jìn)打破“時(shí)空”的宣傳教育,這是新時(shí)代發(fā)展的必然,平臺(tái)用的好,就可以形成“方案—落實(shí)—反饋—修正”的良性循環(huán)機(jī)制,通過(guò)提高黨建工作科學(xué)化水平,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展。
好班子、好服務(wù)、好平臺(tái),核心都是堅(jiān)持“服務(wù)導(dǎo)向”,確保民情有人解、遇事有人幫,將基層發(fā)展需求、黨員群眾需求放在最前面,黨建工作才真正落到了實(shí)處,黨建“紅色堡壘”才扎扎實(shí)實(shí)托起來(lái)了。